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　　中國張掖網民樂訊  就業是民生之本，關系著千家萬戶的幸福。2024年以來，民樂縣人社局將新增城鎮就業為民辦實事作為重點工作，多措并舉，不斷提升市場信息歸集，強化就業和用工服務導向，促進供需精準對接，落實“政策包”，打出“組合拳”，全面推進穩崗就業工作。

　　高校畢業生是保就業、穩就業的重點群體。民樂縣持續發力供給端，增加政策性崗位招錄、鼓勵更多未就業普通高校畢業生到基層就業，精心為高校畢業生高質量充分就業“搭橋鋪路”。張晶晶是2022年高校畢業生，通過2024年未就業普通高校畢業生到基層就業項目，于今年8月進入民樂縣小神童幼兒園工作。

　　張晶晶說：“我是通過大學生進企業就業政策來到民樂縣小神童幼兒園當老師。這一政策為我們高校畢業生提供了就業平臺，解決了我們就業的難題，同時也為我提供一個學習鍛煉的機會，我要好好珍惜這份工作，努力提高自身業務能力和工作水平。”

　　民樂縣人社局通過不斷完善就業支持政策，堅持勞動者自主就業、市場調節就業、政府促進就業和鼓勵就業，分類研判不同人群的就業重點、難點，差異化實施就業創業政策，增強就業的適配性穩定性，提高勞動者就業創業能力，助力勞動者通過勞動創造幸福生活。

　　“2024年我們累計為3550人完成職業技能培訓，開展現場招聘14場次，直播帶崗38場次，為59家企業選聘175名未就業普通高校畢業生到基層就業。今年以來，城鎮新增就業3548人，超額完成目標任務248人。”民樂縣人力資源服務中心高校畢業生服務股干部武利琴說道。

　　民樂縣人社局不斷完善就業優先政策，打造就業服務不打烊、就業招聘不停歇，以更加飽滿的熱情、更加務實的作風，為群眾解決就業難問題，幫助群眾“好就業，就好業”，增強廣大勞動者的獲得感幸福感安全感。

　　民樂縣人力資源服務中心副主任胡月英說：“縣人社局將進一步加大線上線下招聘力度，促進更多勞動力和高校畢業生就業。加大社會保險相關政策宣傳力度，加強與企業協調配合。健全完善基層就業高校畢業生日常管理考核制度，及時深入了解基層就業人員工作生活情況，幫助他們解決生活工作中的實際困難和問題，使他們在工作上安心、生活上舒心。”