中國張掖網高臺訊 為加強專業技術人才隊伍建設，確保2024年事業單位崗位管理暨職稱申報評審工作順利開展。9月9日，高臺縣人社局組織開展全縣事業單位崗位管理暨職稱申報評審工作培訓會，全縣各事業單位分管領導及業務工作人員共計150人參加了此次培訓。
本次培訓邀請市人社局相關科室業務骨干主要圍繞事業單位崗位管理、公開招聘、職稱申報評審等方面進行了詳細解讀，促進“內行教干部、干部變內行”，全面提升廣大干部工作能力和事業單位管理水平。
培訓中，針對事業單位崗位管理和職稱評審中的熱點難點疑點問題進行了梳理和解答，通過此次培訓，參訓人員進一步掌握了事業單位崗位管理知識和最新的職稱申報評審政策，進一步明確了單位職責和各自崗位職責，為更進一步提升全縣事業單位崗位管理水平，扎實做好職稱評審，激發干部干事創業活力奠定了堅實的基礎。
下一步，高臺縣人社局將分行業對新甘肅省職稱申報評審管理信息系統操作和職稱政策、業績條件進行深入解讀和培訓，進一步把握不同行業專業技術人員職業特點，克服唯學歷、唯資歷、唯論文的傾向，組織開展全縣的職稱申報評審工作，客觀科學公正評價專業技術人才，不斷提高人才管理的信息化和科學化水平。提升人才服務水平，為用人單位和各類人才牽線搭橋，營造拴心留人的良好環境，增強專業技術人才的成就感和獲得感。(邱海燕 趙海燕)
中國張掖網高臺訊 為加強專業技術人才隊伍建設，確保2024年事業單位崗位管理暨職稱申報評審工作順利開展。9月9日，高臺縣人社局組織開展全縣事業單位崗位管理暨職稱申報評審工作培訓會，全縣各事業單位分管領導及業務工作人員共計150人參加了此次培訓。
本次培訓邀請市人社局相關科室業務骨干主要圍繞事業單位崗位管理、公開招聘、職稱申報評審等方面進行了詳細解讀，促進“內行教干部、干部變內行”，全面提升廣大干部工作能力和事業單位管理水平。
培訓中，針對事業單位崗位管理和職稱評審中的熱點難點疑點問題進行了梳理和解答，通過此次培訓，參訓人員進一步掌握了事業單位崗位管理知識和最新的職稱申報評審政策，進一步明確了單位職責和各自崗位職責，為更進一步提升全縣事業單位崗位管理水平，扎實做好職稱評審，激發干部干事創業活力奠定了堅實的基礎。
下一步，高臺縣人社局將分行業對新甘肅省職稱申報評審管理信息系統操作和職稱政策、業績條件進行深入解讀和培訓，進一步把握不同行業專業技術人員職業特點，克服唯學歷、唯資歷、唯論文的傾向，組織開展全縣的職稱申報評審工作，客觀科學公正評價專業技術人才，不斷提高人才管理的信息化和科學化水平。提升人才服務水平，為用人單位和各類人才牽線搭橋，營造拴心留人的良好環境，增強專業技術人才的成就感和獲得感。(邱海燕 趙海燕)
