中國(guó)張掖網(wǎng)甘州訊 甘州區(qū)始終把教師隊(duì)伍作為教育強(qiáng)區(qū)的第一資源、科技強(qiáng)區(qū)的關(guān)鍵支撐、人才強(qiáng)區(qū)的重要保障，聚力打造高質(zhì)量教師隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量育人。

　　招引集聚人才，夯實(shí)教育發(fā)展“根基”。每年根據(jù)教師隊(duì)伍梯隊(duì)發(fā)展和急需人才情況，建立緊缺學(xué)科教師需求動(dòng)態(tài)配置機(jī)制，科學(xué)制定招聘計(jì)劃，積極創(chuàng)新引才方式，打通本地引才與外出引才“雙渠道”。搶抓畢業(yè)生就業(yè)黃金“窗口期”，人社、教育、編辦等部門組團(tuán)赴蘭州大學(xué)、西北師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)等師范院校開展引進(jìn)急需緊缺人才工作。近五年，通過采取集中引進(jìn)、校園招聘、事業(yè)單位招聘等形式，招錄各類教師345人，引進(jìn)急需緊缺學(xué)科高層次人才54人，其中碩士研究生15人。

　　培養(yǎng)礪煉人才 ，強(qiáng)壯教育發(fā)展“筋骨”。深入實(shí)施教師素質(zhì)提升培養(yǎng)工程，通過“卓越老師、班主任、校園長(zhǎng)”梯隊(duì)培養(yǎng)計(jì)劃，累計(jì)選派1.2萬余名新入職教師、優(yōu)秀骨干、優(yōu)秀中層、校(園)長(zhǎng)等分期赴北京、上海、廣州等地參加“國(guó)培計(jì)劃”“青苗行動(dòng)”“三名工程”等各類專題培訓(xùn)360期，跨區(qū)域向優(yōu)質(zhì)學(xué)校借“外腦”練“內(nèi)功”，助力提升教育人才整體素質(zhì)。持續(xù)深化“行政+學(xué)會(huì)+基地”培訓(xùn)模式，通過“名師走下去，農(nóng)村教師走出去，網(wǎng)絡(luò)連起來”三條途徑，著力增強(qiáng)教育發(fā)展內(nèi)生動(dòng)力。

　　搭臺(tái)用好人才，催生教育發(fā)展“動(dòng)能”。堅(jiān)持在人才輪崗交流上求突破，144名教師在城區(qū)間交流輪崗，79名農(nóng)村教師到城區(qū)跟崗學(xué)習(xí)，28名優(yōu)秀教師赴“三區(qū)”支教，有效構(gòu)建區(qū)域內(nèi)統(tǒng)管統(tǒng)用、合理流動(dòng)的用人機(jī)制。依托學(xué)會(huì)會(huì)員、骨干教師、蒲公英導(dǎo)師、教研員、教研坊坊主、名師等“六大發(fā)展共同體”，建立54個(gè)“名師工作室”和“教研工作坊”開展“送培進(jìn)校”“聯(lián)校教研”等活動(dòng)120場(chǎng)次,“甘州善育”“甘州優(yōu)學(xué)”教育品牌在全省推廣。

　　用心關(guān)愛人才，厚植教育發(fā)展“沃土”。暢通職稱評(píng)聘渠道，先后有1683名教師聘任到高級(jí)崗位，2201名教師聘任到中級(jí)崗位。選聘教育類市區(qū)拔尖人才11人，評(píng)選隴原青年英才1人，推薦選拔新時(shí)代隴原名班主任、名校長(zhǎng)培養(yǎng)對(duì)象2人，13名高層次人才獲領(lǐng)“隴原人才服務(wù)卡”“金張掖人才服務(wù)卡”，推薦選派3名初高中副校長(zhǎng)參加全市“彩虹之光”研修計(jì)劃。落實(shí)黨委聯(lián)系服務(wù)優(yōu)秀人才制度，開展走訪慰問活動(dòng),每年評(píng)選一批先進(jìn)教育工作者和優(yōu)秀教師，通過甘州在線等媒體全方位、大力宣傳教師師德典型事跡。(李志明)