中國張掖網(wǎng)山丹訊 為切實(shí)解決拖欠農(nóng)民工工資問題，保障農(nóng)民工合法權(quán)益，兜牢基本民生底線，山丹縣全面落實(shí)“源頭治理、預(yù)防為主、防治結(jié)合、標(biāo)本兼治”的工作要求，整治欠薪工作形勢明顯好轉(zhuǎn)。

　　在線實(shí)時(shí)強(qiáng)監(jiān)管，部門聯(lián)動治欠薪。今年，山丹縣人社局按照“減存量、遏增量”的總體目標(biāo)，以整治工程建設(shè)領(lǐng)域欠薪問題為突破口，靶向施策，全面整治拖欠農(nóng)民工工資問題。縣治欠辦聚合住建、交通、水務(wù)等部門執(zhí)法力量，依托甘肅省“隴明公”管理平臺，采取聯(lián)合執(zhí)法、現(xiàn)場詢問、資料核實(shí)、臺賬核查等多種方式，分片區(qū)對已開工的8個(gè)在建工程項(xiàng)目落實(shí)保障農(nóng)民工工資支付六項(xiàng)制度情況開展現(xiàn)場檢查，督促項(xiàng)目部落實(shí)制度、完善資料、盡早消除欠薪隱患，達(dá)到“有病早治”的效果，防止欠薪隱患累積，針對檢查發(fā)現(xiàn)的問題，下達(dá)勞動保障監(jiān)察限期改正指令書2份、問題反饋清單5份。通過整合執(zhí)法力量，改變了以往各部門多頭執(zhí)法、交叉執(zhí)法，既讓建筑企業(yè)將更多精力投入運(yùn)營和發(fā)展中，又提升了企業(yè)對優(yōu)化勞動力市場營商環(huán)境的滿意度。

　　黨建維薪監(jiān)督崗，“安薪驛站”護(hù)權(quán)益。今年，縣人社局創(chuàng)新工作思路，常態(tài)化縱深推進(jìn)“三抓三促”行動，在開工建設(shè)的項(xiàng)目工地設(shè)立“黨建維薪監(jiān)督崗”，推選項(xiàng)目施工人員中的中共黨員或發(fā)展對象、積極分子成為維薪社會監(jiān)督員，對勞動合同簽訂、人員考勤、工資發(fā)放情況等內(nèi)容進(jìn)行監(jiān)督，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，為來丹務(wù)工的勞動者搭建“安薪驛站”。同時(shí)，縣治欠辦相關(guān)成員單位黨員每月定期赴“站”開展勞動保障維權(quán)法律知識培訓(xùn)，進(jìn)行優(yōu)勢資源聯(lián)享，以黨建促工作，強(qiáng)化項(xiàng)目建設(shè)與權(quán)益保障的互促共進(jìn)，切實(shí)將整治欠薪目標(biāo)任務(wù)化、任務(wù)清單化、清單責(zé)任化、責(zé)任落實(shí)化，將維權(quán)政策宣傳深入人心。

　　“大數(shù)據(jù)+鐵腳板”，維權(quán)利劍出鞘安“薪”。為切實(shí)維護(hù)勞動者合法權(quán)益，縣治欠辦緊盯線上欠薪線索，靶向施策線下案件，實(shí)行“大數(shù)據(jù)+鐵腳板”的工作方法，安排專人負(fù)責(zé)處理舉報(bào)投訴線索，采取集中辦公研判、分類施策化解、重點(diǎn)交辦督辦等措施，全力化解欠薪案件。同時(shí)，將多部門請進(jìn)一個(gè)房子、共議一個(gè)案子、共享一組數(shù)據(jù)，充分發(fā)揮“法院+工會+人社”勞動維權(quán)調(diào)解機(jī)制，綜合運(yùn)用行政+司法等多手段，對查實(shí)存在欠薪且拒不改正的企業(yè)，依法從重給予行政處罰，對符合“黑名單”列入條件的應(yīng)列盡列，實(shí)施聯(lián)合懲戒。1-3月，共協(xié)調(diào)解決各類舉報(bào)投訴欠薪線索318件，為1697名農(nóng)民工解決工資1759.83萬元。(周蕊莉)