中國(guó)張掖網(wǎng)民樂(lè)訊 “我自加入工會(huì)后，就獲得了健康體檢、關(guān)懷慰問(wèn)等各種好事實(shí)事，‘娘家人’的關(guān)懷真的很貼心、很暖心，這種有家的感覺(jué)真好！”這是近期民樂(lè)縣美團(tuán)外賣快遞員張繼坤加入工會(huì)后的切身感受。如今，在民樂(lè)大地上，越來(lái)越多的新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者像張繼坤一樣加入了工會(huì)組織，感受到了“娘家人”的親切關(guān)懷和“家”一樣的溫暖。

　　黨的十八大以來(lái)，民樂(lè)縣總工會(huì)以“時(shí)時(shí)放心不下”的責(zé)任感，傾心傾力做好職工維權(quán)服務(wù)工作，將新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者作為重點(diǎn)服務(wù)、關(guān)心對(duì)象，不斷探索新就業(yè)形態(tài)建會(huì)入會(huì)新路徑，積極推動(dòng)解決職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題，努力當(dāng)好職工群眾信賴的“娘家人”“貼心人”。

“愛(ài)心驛站”暖流涌動(dòng)

　　新經(jīng)濟(jì)催生新業(yè)態(tài)，新業(yè)態(tài)帶動(dòng)新就業(yè)。近年來(lái)，隨著新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的大量涌現(xiàn)，民樂(lè)縣總工會(huì)適時(shí)調(diào)整服務(wù)思路，按照“工會(huì)主導(dǎo)、社會(huì)參與、共建共享、務(wù)實(shí)高效”的模式，大力推進(jìn)戶外勞動(dòng)者服務(wù)站點(diǎn)建設(shè)，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者的勞動(dòng)保障權(quán)益，改善勞動(dòng)環(huán)境，讓更多的勞動(dòng)者享受黨委和政府的關(guān)懷，共享經(jīng)濟(jì)發(fā)展成果，不斷提升廣大勞動(dòng)者的幸福感、獲得感、安全感。

　　位于民樂(lè)工業(yè)園區(qū)的戶外勞動(dòng)者驛站，溫馨整潔的大廳里，微波爐、飲水機(jī)、桌椅、應(yīng)急醫(yī)藥箱、手機(jī)充電排插等設(shè)施設(shè)備一應(yīng)俱全，隨時(shí)方便環(huán)衛(wèi)工人、綠化工人、快遞員、交警等戶外勞動(dòng)者在緊張的勞作之余在這里得到片刻的休息，良好的環(huán)境和服務(wù)也讓該驛站被全國(guó)總工會(huì)評(píng)為了“2021年最美工會(huì)戶外勞動(dòng)者服務(wù)站點(diǎn)”。

　　在走訪的過(guò)程中，記者看到了路過(guò)休息的貨車司機(jī)湯寶，他告訴記者，“勞動(dòng)者驛站和樂(lè)民新城客運(yùn)中心新建的司機(jī)之家，為我們提供了休息、洗衣、淋浴、洗漱、平價(jià)餐飲、免費(fèi)網(wǎng)絡(luò)、應(yīng)急救援等暖心服務(wù)，讓奔波在外的貨車司機(jī)能夠‘喝口熱水、吃口熱飯、睡個(gè)安穩(wěn)覺(jué)’，極大地方便了我們貨車司機(jī)，讓我們有了一種家的感覺(jué)。”

　　通過(guò)持續(xù)開(kāi)展“工會(huì)進(jìn)萬(wàn)家·新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者溫暖行動(dòng)”，該縣目前已打造高標(biāo)準(zhǔn)的新就業(yè)勞動(dòng)者驛站11個(gè)。戶外勞動(dòng)者驛站的建設(shè)和使用打通了服務(wù)戶外勞動(dòng)者的“最后一公里”，讓更多辛苦的戶外勞動(dòng)者們從中受益、感受到體貼和溫暖，新就業(yè)形態(tài)職工歸屬感不斷增強(qiáng)，凝聚和傳遞了社會(huì)正能量，營(yíng)造和引領(lǐng)了關(guān)愛(ài)、尊重戶外勞動(dòng)者的良好社會(huì)氛圍和文明新風(fēng)尚。該縣總工會(huì)副主席趙謖普說(shuō)，“通過(guò)開(kāi)展‘送思想文化、送身心健康、送平安保障、送工作崗位、送技術(shù)技能、送溫暖關(guān)愛(ài)’等系列服務(wù)活動(dòng)，及時(shí)幫助新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者解決‘急難愁盼’問(wèn)題，把黨和政府的關(guān)懷及工會(huì)組織的關(guān)愛(ài)送到了新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的心坎上。”

“文化陣地”日趨完善

　　近年來(lái)，民樂(lè)縣著眼于滿足職工對(duì)美好文化生活的向往，按照“會(huì)、站、家、室”一體化建設(shè)要求，創(chuàng)新宣講載體，打造“工字”品牌，提升文化陣地標(biāo)準(zhǔn)化水平，高標(biāo)準(zhǔn)新建省市級(jí)示范性職工之家5個(gè)，持續(xù)加強(qiáng)以職業(yè)道德為重點(diǎn)的“四德”教育，大力新建職工書(shū)屋，推動(dòng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀進(jìn)車間、進(jìn)班組，用先進(jìn)文化引領(lǐng)職工，讓“以文化人”更有溫度，讓服務(wù)職工更有底氣。

　　甘肅銀河食品集團(tuán)有限責(zé)任公司是一家以生產(chǎn)豆類系列食品、真空凍干系列蔬菜等為主的食品加工企業(yè)，公司近年來(lái)特別注重企業(yè)文化和職工文化建設(shè)，以讓員工感受“家”的溫暖為落腳點(diǎn)，全力做實(shí)做優(yōu)工會(huì)工作，把工會(huì)組織建成職工信賴的“職工之家”，讓員工有“家”可歸、有“樂(lè)”可享，凝聚起了推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。在采訪中，記者見(jiàn)到了正在活動(dòng)室打乒乓球的公司職工穆海明，他告訴記者，“下班之后，我們經(jīng)常來(lái)職工之家活動(dòng)，可以打乒乓球、打臺(tái)球，也可以鍛煉身體、看看書(shū)，既豐富了我們的業(yè)余文化生活，增進(jìn)了員工間的溝通交流，也可以緩解日常的工作壓力，實(shí)現(xiàn)勞逸結(jié)合，調(diào)動(dòng)員工的工作積極性。”

　　近十年來(lái)，全縣各級(jí)工會(huì)組織持續(xù)加強(qiáng)職工思想政治引領(lǐng)，通過(guò)開(kāi)展“工會(huì)主席講黨課”“勞模大講堂”等活動(dòng)，推動(dòng)黨的最新理論成果進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車間、進(jìn)班組；每年開(kāi)展“我們的節(jié)日·紅五月”系列活動(dòng)，舉辦“中國(guó)夢(mèng)·勞動(dòng)美”主題教育活動(dòng)，覆蓋全縣職工群眾6萬(wàn)余人；廣泛開(kāi)展職工文體活動(dòng)，建成職工書(shū)屋36家，培育了向上向善的職工文化；大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神，打造了全省首個(gè)勞動(dòng)主題公園，建成勞模工匠展廳2個(gè)。

“愛(ài)心幫扶”助難解困

　　作為廣大職工貼心的“娘家人”，民樂(lè)縣總工會(huì)積極建立職工權(quán)益長(zhǎng)效保障機(jī)制，通過(guò)“春送崗位、夏送清涼、金秋助學(xué)、冬送溫暖”等多種形式，為廣大困難職工遮風(fēng)擋雨，增強(qiáng)自立自強(qiáng)意識(shí)和內(nèi)生發(fā)展動(dòng)力，從而助力困難職工走出生活的“沼澤地”。

　　今年44歲的楊菊蓮作為一名新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者，同樣她也是全家的“頂梁柱”，由于丈夫常年生病，兩個(gè)孩子一個(gè)上高中、一個(gè)上大學(xué)，各種開(kāi)銷使得原本不富裕的家庭雪上加霜。在了解到相關(guān)情況后，民樂(lè)縣總工會(huì)積極建立困難職工幫扶救助檔案，通過(guò)助學(xué)助困等方式，累計(jì)補(bǔ)助資金1.5萬(wàn)元，幫助該家庭逐步走出了困境。楊菊蓮說(shuō)，“老公常年生病，加上還有兩個(gè)娃娃要上學(xué)，經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)很重，工會(huì)了解到情況后，及時(shí)給我們送來(lái)了幫助和溫暖，解決了我們家的‘燃眉之急’。”

　　民樂(lè)縣各級(jí)工會(huì)組織服務(wù)職工用心用情，讓和楊菊蓮一樣的職工，有了依靠和面對(duì)生活的底氣。作為黨聯(lián)系職工的橋梁與紐帶，作為職工的“娘家人”，民樂(lè)縣工會(huì)干部撲下身子，扎實(shí)做好服務(wù)基層、服務(wù)職工的工作，實(shí)現(xiàn)了應(yīng)建盡建、應(yīng)幫盡幫，先后實(shí)施了生活、助學(xué)、醫(yī)療、就業(yè)等幫扶舉措，開(kāi)展了“一戶一策”差異化、個(gè)性化幫扶服務(wù)，建立常態(tài)化職工慰問(wèn)機(jī)制，深化工會(huì)“四送”品牌活動(dòng)創(chuàng)建，幫助困難職工早日擺脫生活困境。該縣總工會(huì)副主席趙謖普說(shuō)，“‘十三五’以來(lái)，我們按照‘春夏秋冬都有愛(ài)，急難愁盼記心間’的服務(wù)理念，先后投資1100多萬(wàn)元，幫扶救助困難職工5.6萬(wàn)人次。”(王鵬 趙玉梅)